CAS N° 78 -Especialista en Contrataciones - Tacna

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Detalles

Número de Proceso de Selección: CAS N° 78
Trabaja en la SUNAT
Ciudad de labor: Tacna
Horario de trabajo / prestación del servicio: 43 Horas efectivas de trabajo semanal.
Contraprestación mensual: S/.5,500.00 (Cinco mil quinientos con 00/100 Nuevos Soles)

Cuadro de Meritos

17 de marzo de 2014

Proceso de Convocatoria CAS N° 078

Se hace de conocimiento de los interesados el resultado final del presente proceso de selección:

N°	DNI	APELLIDOS Y NOMBRES	NOTA	OBSERVACIONES
1	41510404	CHAVEZ VARGAS KARLA ELENA	7.04	GANADOR
	40534573	LAZO MOROTE FREDDY MAURICIO	6.28	RECURSO POTENCIAL

1.El postulante declarado GANADOR deberá acercarse a la Intendencia de Aduana Tacna, sito en ParqueMz. A Lte. 5 y 6 Pocollay –Tacna, el día Jueves 20 de Marzo de 2014 a las 08.30 a.m. (hora exacta) a fin de suscribir el Contrato respectivo, caso contrario, SUNAT convocará al postulante declarado RECURSO POTENCIAL, de no haber RECURSO POTENCIAL, declarará la plaza desierta. De haber información adicional a publicar se les comunicará vía su correo electrónico

2.La persona apta para suscribir contrato deberá presentar debidamente llenados los formatos 05 y 06 adjuntos al presente, en la fecha que es citado para la firma del contrato respectivo.

3.Es importante señalar, que en concordancia con los requisitos de la convocatoria, el postulante declarado GANADOR no debe tener impedimento alguno para contratar con el Estado.

4.Asimismo, y de acuerdo a la naturaleza del contrato antes mencionado, el postulante declarado GANADOR debe presentar su Documento Nacional de Identidad (DNI) y tener su respectivo Registro Único de Contribuyente (RUC) habilitado, con la finalidad que pueda suscribir su contrato. Las personas convocadas deberán portar su lapicero, siendo la vestimenta formal para la foto de identificación respectiva.

5.Las personas que no han sido seleccionadas en el presente proceso, podrán recoger su documentación (solo si han presentado originales) dentro de los días 24 y 26 de marzo, para lo cual deben presentar una solicitud simple indicando sus datos principales, apellidos y nombres y número del proceso que participó, posterior al plazo antes señalado la documentación será dada de baja y eliminada de los archivos del

Cualquier consulta podrán realizarla al correo electrónico: seleccion@sunat.gob.pe.

Agradecemos el interés mostrado en la presente convocatoria

Gerencia de Desarrollo de Personal

Intendencia Nacional de Recursos Humanos

Entrevista Personal

14 de marzo de 2014

Proceso de Convocatoria CAS N° 078

Se pone en conocimiento de los interesados la relación de personas convocadas a la etapa de ENTREVISTA PERSONAL, de acuerdo a la fecha y horario establecido.

1. La siguiente etapa del proceso se realizará de acuerdo al cronograma establecido en la convocatoria:

Etapa: Entrevista Personal

Fecha: Viernes 14 de Marzo de 2014

Lugar: Intendencia de Aduana Tacna (Parque Industrial Mz. A Lte. 5 y 6 Pocollay –Tacna)

2. Los postulantes deberán presentar los siguientes documentos:

a.Documento de Identidad (DNI).

b.Las personas que tengan alguna discapacidad, deberán presentar el certificado de discapacidad en original otorgado por el CONADIS.

c.Asimismo, en caso un postulante sea licenciado de las Fuerzas Armadas, deberá presentar copia simple del documento oficial que lo acredite como tal, emitido por la autoridad competente.

3. Los postulantes que no se presenten en la fecha y hora establecida, con los documentos solicitados, quedan descalificados.

N°	DNI	APELLIDOS Y NOMBRES	HORA
1	42931974	ATENCIO PILCOMAMANI WALTER	10:00 a.m.
2	41510404	CHAVEZ VARGAS KARLA ELENA	10:00 a.m.
3	41315435	FAJARDO ESPINOZA EVELYN PRISCILA	10:20 a.m.
4	40534573	LAZO MOROTE FREDDY MAURICIO	10:20 a.m.

Gerencia de Desarrollo de Personal

Intendencia Nacional de Recursos Humanos

Evaluacion Técnica y Evaluación Psicológica

07 de marzo de 2014

Convocatoria CAS N° 078 – 2014

Se pone en conocimiento de los interesados la relación de personas convocadas a la etapa de EVALUACIÓN TÉCNICA Y PSCIOTÉCNICA.

1. La Charla Informativa, Evaluación Técnica y Psicológica, se realizarán de acuerdo al siguiente detalle:

Etapa: Evaluación Técnica y Psicotécnica

Fecha: Viernes 07 de Marzo de 2014

Hora: 09:30 a.m.

Dirección: Auditorio de la Intendencia de Aduana Tacna ubicado en Parque Industrial Mz. A Lte. 5 y 6 Pocollay - Tacna

2. Los postulantes deberán presentar los siguientes documentos:

a. DNI indispensable para ingresar a las instalaciones de evaluación.

b. Lápiz, borrador y tarjador para rendir su evaluación

3. Los postulantes que no se presenten en la fecha y hora establecida, quedarán eliminados del proceso de selección.

N°	DNI	APELLIDOS Y NOMBRES
1	42931974	ATENCIO PILCOMAMANI WALTER
2	44564446	CACERES TITO YOHNSTON
3	41510404	CHAVEZ VARGAS KARLA ELENA
4	41315435	FAJARDO ESPINOZA EVELYN PRISCILA
5	40534573	LAZO MOROTE FREDDY MAURICIO
6	42309172	MAMANI BAUTISTA HENRY
7	02449683	MAMANI CHURATA WILLIAM ADAMS
8	42381986	PAREDES CASTILLO ZADITH YESENIA
9	42070134	PILCO CALISAYA JHON ELVIS
10	41112278	PONCE GIRON WILLINGTON RODOLFO
11	26684667	SANCHEZ NOVOA FELIX
12	20040006	TAPIA OREJON MARIA ISABEL MAGALY
13	00475304	VARGAS PARIA CARLOS FIDEL

Gerencia de Desarrollo de Personal

Intendencia Nacional de Recursos Humanos

Convocatoria

17 de febrero de 2014

Convocatoria CAS N°078 – 2014

La Superintendencia Nacional de Administración Tributaria pone en conocimiento el proceso de selección que se llevará a cabo para cubrir el servicio de 01 Profesional de acuerdo al perfil y requisitos señalados en la convocatoria, a través de Contrato Administrativo de Servicios (CAS)¹.

[1]En caso de que la unidad organizacional incremente su necesidad de incorporación de personal con el mismo perfil y condiciones labores, se convocará a incorporarse a la institución a los postulantes APTOS, de acuerdo al orden de mérito.

RECOMENDACIÓN:

Verificar que cumple con todos los requisitos establecidos. Luego debe inscribirse en la página web de SUNAT y finalmente debe presentar los documentos sustentatorios con los Formatos 1,2 y 4, en el lugar y fecha que se indican.

I.GENERALIDADES

1.Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitante

Sección de Soporte Administrativo del Complejo Fronterizo Santa Rosa de Tacna

2.Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación

Intendencia Nacional de Recursos Humanos.

3.Base Legal

a.Decreto Legislativo N° 1057, que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios.
b.Reglamento del Decreto Legislativo N° 1057 que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios, Decreto Supremo N° 075-2008-PCM, modificado por Decreto Supremo N° 065-2011-PCM.
c.Las demás disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios.

II.PERFILES

REQUISITOS	DETALLE
Profesional Titulado en Administración, Administración Pública, Contabilidad, Economía o Derecho.	Acreditado mediante presentación de copia simple de la Constancia del Título de la carrera universitaria.
Diplomado en Gestión Pública o Diplomado en Contrataciones del Estado o Estudios de Maestría.	Se acreditará mediante copia simple de los certificados de diplomados y/o cursos de especialización.
Certificado por el OSCE para laborar en el órgano Encargado de la Contratación, de conformidad con el artículo 5°del Reglamento de la Ley de Contrataciones del Estado.	Este requisito deberá ser acreditado con la constancia correspondiente.
Experiencia laboral en materia de contrataciones públicas, no menor de tres (03) años	Acreditado mediante la presentación de copia simple de certificados, constancias o contratos de trabajo.
Conocimiento de Ofimática (Manejo del Office 2003) y manejo de internet a nivel de intermedio en adelante.	Acreditado con Declaración Jurada simple o con copias simples de los certificados.
Disponibilidad inmediata(**)	Acreditado con Declaración Jurada Simple (Formato N°1).
Competencias - Integridad, compromiso, vocación de servicio, mejora continua, trabajo en equipo, orientación a resultados.	Se evaluará en la etapa de entrevista personal

(**)El(los) ganador(es) deberán tener disponibilidad inmediata al momento de la suscripción de contrato conforme a lo establecido por D.S. Nº 075-2008-PCM (Art.3.4)/ D.S. Nº 065-2011-PCM (Art.4)

Los requisitos generales de encuentran especificados en la pagina web Únete a la SUNAT/Trabaja en SUNAT/Nuestras Convocatorias

CARACTERISTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO

Elaborar las especificaciones técnicas de bienes, términos de referencia para la contratación de servicios en coordinación con las áreas usuarias o áreas técnicas competentes.
Elaborar los estudios de posibilidades que ofrece el mercado.
Efectuar las acciones, coordinaciones y demás actos previos a la convocatoria de los procesos de selección.
Realizar acciones administrativas relacionadas al trámite de los recursos impugnatorios y solicitudes de nulidad que se presenten durante los procesos de selección, así como elaborar los informes necesarios.
Elabora y proponer proyectos de contratos y/o adendas derivadas de los procesos de selección adjudicados o exonerados, proyectos de documentos internos o comunicaciones externas en relación a temas de contrataciones relacionadas con las actividades del área.
Coordinar la suscripción de los contratos por los funcionarios debidamente facultados por SUNAT.
Coordinar lo correspondiente a las garantías contractuales para la validación y custodia, según corresponda.
Otras funciones, asignadas por la jefatura, vinculadas al puesto en mención.

III.CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

REQUISITOS	DETALLE
Lugar de prestación de servicios	Complejo Fronterizo Santa Rosa de Tacna
Duración del contrato	Hasta el 31 de mayo de 2014 con posibilidad de renovación.
Contraprestación mensual	S/.5,500.00 (Cinco mil quinientos con 00/100 Nuevos Soles)
Otras condiciones esenciales del contrato	43 Horas efectivas de trabajo semanal.

IV.CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO

INSCRIPCION DE POSTULANTES

Los interesados deben inscribirse a través de nuestra página WEB, www.sunat.gob.peen Únete a la SUNAT / Trabaja en SUNAT / Nuestras Convocatorias ESPECIALISTA EN CONTRATACIONES - TACNAdel 22 de febrero al 02 de marzo de 2014.

Para poder considerar una postulación se deberá inscribirse en la WEB y presentar los documentos solicitados, como se especifica en el punto III y el siguiente punto (Presentación de documentos).

PRESENTACION DE DOCUMENTOS

Los interesados deberán imprimir, llenar y presentar los Formatos 1, 2 y 4 (adjuntos en la presente convocatoria) con los documentos sustentatorios y presentarlos en Mesa de Partes de la Intendencia Regional de Tacna, ubicada en Calle Zela N° 701 Tacna, de lunes a viernes de 9:00 a 16:00 horas, del 24 de febrero al 03 de marzo de 2014.

La evaluación curricular se realiza con la información contenida en los Formatos 1, 2 y 4 que tienen carácter de Declaración Jurada y los documentos sustentatorios que son solicitados en la etapa de inscripción. La SUNAT se reserva el derecho de llevar a cabo la verificación correspondiente.

Si el postulante no presenta los documentos requeridos dentro del plazo señalado descalifica automáticamente. Asimismo el postulante que omite, oculta y/o consigna información falsa será excluido del proceso de selección.

ETAPAS

CONVOCATORIA	*CRONOGRAMA()**	RESPONSABLE
Publicación de la convocatoria en página Web de la SUNAT	17/02/2014	División de Reclutamiento y Selección
Inscripción en la página web: www.sunat.gob.pe	22/02 al 02/03/2014	Postulantes
Presentación de formatos de postulación y documentos sustentatorios.	24/02 al 03/03/2014	Mesa de Partes de la Intendencia Regional de Tacna, ubicada en Calle Zela N° 701 Tacna
SELECCIÓN
Evaluacion de Cumplimiento de Requisitos Formatos 1,2 y 4 y documentos sustentatorios	Del 25/02 al 04/03/2014	Área Usuaria
Publicación de resultados (Apto/No Apto) a (www.sunat.gob.pe) Charla informativa Evaluación Técnica (conocimientos y psicotécnica) Evaluación Psicológica/Ética Los resultados son referenciales.	05/03/2014	División de Reclutamiento y Selección
Charla informativa Evaluación Técnica (conocimientos y/o psicotécnica) Evaluación Psicológica/Ética	07/03/2014	Área Usuaria /División de Reclutamiento y Selección
Publicación de resultados (Apto/No Apto) a Entrevista Personal en www.sunat.gob.pe	12/03/2014	División de Reclutamiento y Selección
Entrevista Personal	14/03/2014	Comité de Entrevista
Publicación de resultado final en www.sunat.gob.pe	17/03/2014	División de Reclutamiento y Selección

(*)El cronograma adjunto es tentativo, sujeto a variaciones que se darán a conocer oportunamente. En el aviso de publicación de resultados de una etapa se anunciará la fecha y hora de la siguiente etapa.

V.DE LA ETAPA DE EVALUACION

Los factores de evaluación dentro del proceso de selección tendrán un máximo y un mínimo de puntos, distribuyéndose de esta manera:

EVALUACIONES	PESO	PUNTAJE MINIMO APROBATORIO	PUNTAJE MAXIMO APROBATORIO
Evaluación de cumplimiento de requisitos			Apto / No apto
Evaluación Técnica (conocimientos y/o psicotécnica)	30%	5	9
Evaluación Curricular	30%	5	9
Entrevista Personal	40%	5	9
PUNTAJE TOTAL	100%

OTRAS EVALUACIONES
a.Evaluación Psicológica b.Evaluación Ética	Las notas son referenciales

VI.DOCUMENTACION A PRESENTAR

1. De la presentación de la Ficha de Postulación:

La información consignada en la Ficha de Postulación (Formatos 1, 2 y 4) tienen carácter de declaración jurada, por lo que el postulante será responsable de la información consignada en dicho documento y se somete al proceso de fiscalización posterior que lleve a cabo la entidad. Los formatos en mención serán presentados en la oportunidad de la Charla Informativa.

La documentación según el detalle del punto II será presentada para la etapa de Evaluación Curricular.

VII.DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACIÓN DEL PROCESO

1. Declaratoria del proceso como desierto

El proceso puede ser declarado desierto en alguno de los siguientes supuestos:

a.Cuando no se presentan postulantes al proceso de selecció

b.Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mínimos.

c.Cuando habiendo cumplido los requisitos mínimos, ninguno de los postulantes obtiene puntaje mínimo en las etapas de evaluación del

2. Cancelación del proceso de selección

El proceso puede ser cancelado en alguno de los siguientes supuestos, sin que sea responsabilidad de la entidad:

a.Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio del proceso de selección.

b.Por restricciones presupuestales.

c.Otras debidamente justificadas

NOTA: El(los) ganador(es) a la suscripción del contrato administrativo de servicios no deberán tener contrato vigente con ninguna entidad del estado, conforme a lo establecido por D.S. Nº 075-2008-PCM (Art.3.4)/ D.S. Nº 065-2011-PCM (Art.4)

Gerencia de Desarrollo de Personal

Intendencia Nacional de Recursos Humanos