CAS N° 06 - Agentes de Control de Garita – San MartínNuevo
Detalles Cuadro de Meritos
12 de febrero de 2014
Proceso de Convocatoria CAS N° 006 Se hace de conocimiento de los interesados el resultado final del presente proceso de selección:
2.La persona apta para suscribir contrato deberá presentar debidamente llenados los formatos 05 y 06 adjuntos al presente, en la fecha que es citado para la firma del contrato respectivo. 3.Es importante señalar, que en concordancia con los requisitos de la convocatoria, el postulante declarado GANADOR no debe tener impedimento alguno para contratar con el Estado. 4.Asimismo, y de acuerdo a la naturaleza del contrato antes mencionado, el postulante declarado GANADOR debe presentar su Documento Nacional de Identidad (DNI) y tener su respectivo Registro Único de Contribuyente (RUC) habilitado, con la finalidad que pueda suscribir su contrato. Las personas convocadas deberán portar su lapicero, siendo la vestimenta formal para la foto de identificación respectiva. 5.Las personas que no han sido seleccionadas en el presente proceso, podrán recoger su documentación (solo si han presentado originales) dentro de los días 18 y 20 de febrero, para lo cual deben presentar una solicitud simple indicando sus datos principales, apellidos y nombres y número del proceso que participó, posterior al plazo antes señalado la documentación será dada de baja y eliminada de los archivos del Cualquier consulta podrán realizarla al correo electrónico: seleccion@sunat.gob.pe. Agradecemos el interés mostrado en la presente convocatoria Gerencia de Desarrollo de Personal Intendencia Nacional de Recursos Humanos Entrevista Personal
07 de febrero de 2014
Proceso de Convocatoria CAS N° 006 – 2014 Se pone en conocimiento de los interesados la relación de personas convocadas a la etapa de ENTREVISTA PERSONAL, de acuerdo a la fecha y horario establecido. 1. La siguiente etapa del proceso se realizará de acuerdo al cronograma establecido en la convocatoria: Etapa : Entrevista Personal Fecha: Martes 11 de Febrero de 2014 Lugar: Jr. Ramirez Hurtado Tarapoto - Sede única de SUNAT en Tarapoto 2. Los postulantes deberán presentar los siguientes documentos: a.Documento de Identidad (DNI) b.Las personas que tengan alguna discapacidad, deberán presentar el certificado de discapacidad en original otorgado por el CONADIS. c.Asimismo, en caso un postulante sea licenciado de las Fuerzas Armadas, deberá presentar copia simple del documento oficial que lo acredite como tal, emitido por la autoridad competente.
3. Los postulantes que no se presenten en la fecha y hora establecida, con los documentos solicitados, quedan descalificados.
Gerencia de Desarrollo de Personal Intendencia Nacional de Recursos Humanos Evaluacion Técnica y Evaluación Psicológica
31 de enero de 2014
Proceso de Convocatoria CAS - N° 006 Se pone en conocimiento de los interesados la relación de personas convocadas a la etapa de EVALUACIÓN TÉCNICA Y PSCIOTÉCNICA. 1. La Charla Informativa, Evaluación Técnica y Psicológica, se realizarán de acuerdo al siguiente detalle: Etapa: Evaluación Técnica y Psicotécnica Fecha: Lunes 03 de Febrero de 2014 Hora: 09:30 a.m. Lugar: Instituto IDAT (Jr. Federico Sanchez N° 566 – Tarapoto) 2. Los postulantes deberán presentar los siguientes documentos: a. DNI indispensable para ingresar a las instalaciones de evaluación. b. Lápiz, borrador y tarjador para rendir su evaluación 3. Los postulantes que no se presenten en la fecha y hora establecida, quedarán eliminados del proceso de selección. NOTA: Ver en el Excel adjunto la lista de Aptos. Gerencia de Desarrollo de Personal Intendencia Nacional de Recursos Humanos Convocatoria
14 de enero de 2014
Proceso de Convocatoria CAS N° 006 La Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administración Tributaria pone en conocimiento el proceso de selección que se llevará a cabo para cubrir el servicio de cuatro (04)* Agentes de Control de Garita para la Sección de Auditoría de la Oficina Zonal San Martín a través de Contrato Administrativo de Servicios (CAS). (*)En caso de que la unidad organizacional incremente su necesidad de incorporación de personal con el mismo perfil y condiciones labores, se convocará a incorporarse a la institución a los postulantes APTOS, de acuerdo al orden de mérito. RECOMENDACIÓN: Verificar que cumple con todos los requisitos establecidos. Luego debe inscribirse en la página web de SUNAT y finalmente debe presentar los documentos sustentatorios con los Formatos 1,2 y 4, en el lugar y fecha que se indican. I.GENERALIDADES 1.Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitante Sección de Auditoría - Oficina Zonal San Martín 2.Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación Intendencia Nacional de Recursos Humanos 3. Base Legal a. Decreto Legislativo N° 1057, que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios. b. Reglamento del Decreto Legislativo N° 1057 que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios, Decreto Supremo N° 075-2008-PCM, modificado por Decreto Supremo N° 065-2011-PCM. c. Las demás disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios. II. PERFIL DEL PUESTO:
(**)El(los) ganador(es) deberán tener disponibilidad inmediata al momento de la suscripción de contrato conforme a lo establecido por D.S. Nº 075-2008-PCM (Art.3.4)/ D.S. Nº 065-2011-PCM (Art.4) Los requisitos generales se encuentran especificados en la página web Únete a la SUNAT / Trabaja en SUNAT / Nuestras Convocatorias. III.CARACTERISTICAS DEL PUESTO
IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
V. CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO INSCRIPCION DE POSTULANTES Los interesados deben inscribirse a través de nuestra página WEB, www.sunat.gob.pe, en Únete a la SUNAT / Trabaja en SUNAT / Nuestras Convocatorias / Agentes de Control de Garita – OZ San Martín del 22 de enero al 27 de enero de 2014. Para poder considerar una postulación deberá inscribir en la WEB y presentar los documentos solicitados, como se especifica en el punto III y el siguiente punto (Presentación de documentos) PRESENTACION DE DOCUMENTOS Los interesados deberán imprimir, llenar y presentar los Formatos 1, 2, y 4 del 22 al 27 de enero de 2014 de Lunes a Viernes de 9.00 a 16.00 horas, en Mesa de Parte de la Sede de OZ San Martín, sito: Jirón Ramón Castilla N° 114-116, Tarapoto El cumplimiento de requisitos se realizará con la información contenida en los Formatos 1, 2 y 4 los cuales tienen carácter de Declaración Jurada. La SUNAT se reserva el derecho de llevar a cabo la verificación correspondiente. IMPORTANTE: la acreditación de los requisitos con los documentos solicitados en la presente convocatoria y consignados por el postulante en su Declaración Jurada, se realizará en la etapa de Inscripción, debiendo adjuntar únicamente copias simples de los mismos, no encontrándose sujeta a devolución posterior por parte de la entidad. Si el postulante no presenta los documentos requeridos dentro del plazo señalado descalifica automáticamente. Asimismo el postulante que omite, oculta y/o consigna información falsa será excluido del proceso de selección. ETAPAS
(*)El cronograma adjunto es tentativo, sujeto a variaciones que se darán a conocer oportunamente. En el aviso de publicación de resultados de una etapa se anunciará la fecha y hora de la siguiente etapa. DE LA ETAPA DE EVALUACION Los factores de evaluación dentro del proceso de selección tendrán un máximo y un mínimo de puntos, distribuyéndose de esta manera:
DOCUMENTACION A PRESENTAR 1. De la presentación de la Ficha de Postulación: La información consignada en la Ficha de Postulación (Formatos 1, 2, y 4) tienen carácter de declaración jurada, por lo que el postulante será responsable de la información consignada en dicho documento y se somete al proceso de fiscalización posterior que lleve a cabo la entidad. La documentación sustentatoria será presentada en la entrevista personal para la etapa de Evaluación Curricular. DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACIÓN DEL PROCESO 1. Declaratoria del proceso como desierto El proceso puede ser declarado desierto en alguno de los siguientes supuestos: a. Cuando no se presentan postulantes al proceso de selección b. Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mínimos. c. Cuando habiendo cumplido los requisitos mínimos, ninguno de los postulantes obtiene puntaje mínimo en las etapas de evaluación del proceso. 2. Cancelación del proceso de selección El proceso puede ser cancelado en alguno de los siguientes supuestos, sin que sea responsabilidad de la entidad: a. Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio del proceso de selección. b. Por restricciones presupuestales. c. Otras debidamente justificadas Gerencia de Desarrollo de Personal Intendencia Nacional de Recursos Humanos 1997 - 2011 SUNAT Todos los Derechos Reservados |